OPOSICIÓN AUXILIAR ADMINISTRATIVO DEL AYUNTAMIENTO DE ZARAROZA

CONVOCATORIA

Oferta Empleo Público 2019

  • BOPZ: 28.12.2019.
  • Número de plazas:  30 plazas (plazas reservadas: 1 mujeres víctimas de violencia de género, 1 discapacidad física o sensorial, 1 discapacidad mental)

Oferta Empleo Público 2020

  • BOPZ: 29.12.2020.
  • Número de plazas:  6 plazas (1 reservada mujeres víctimas de violencia de género).

REQUISITOS


  • Mayores de 16 años
  • Estar en posesión o en condiciones de obtener un Título de Graduado en Educación Secundaria, o equivalente a efectos profesionales.

EJERCICIOS DE LA OPOSICIÓN


Consta de dos ejercicios de carácter eliminatorio:

1º Ejercicio:

  • Consistirá en contestar a un cuestionario de 50 preguntas tipo test, con 3 respuestas alternativas sobre el contenido comprendido en el Anexos II.

2º Ejercicio:

  • Consistirá en contestar a cuatro supuestos teórico-prácticos con cinco preguntas por supuesto, relacionados con las funciones propias de la plaza objeto de la convocatoria y/o con las materias establecidas en el Anexo II. Cada una de las preguntas tendrá cuatro respuestas alternativas, siendo solo una de ellas la correcta o más correcta de las alternativas propuestas.

Para la realización conjunta de los dos ejercicios las personas aspirantes dispondrán de un tiempo máximo de una hora y veinticinco minutos.

3º Ejercicio:

  • Prueba adicional de aptitud para el desempeño de la respectiva plaza/categoría. El contenido de esta prueba será determinado por el tribunal antes de la realización de la misma, y en la misma se valorará el conocimiento práctico de las materias previstas en el Anexo II.

ANEXO DE MATERIAS RELACIONADAS CON LA PRUEBA ADICIONAL PRÁCTICA DE APTITUD

  • Sistemas operativos para PC. Conceptos generales y marco del software libre. Manejo a nivel de usuario de Windows 10 y distribución Ubuntu de GNU/Linux.
  • Ofimática e internet. Aplicaciones básicas de ofimática: tratamiento de textos, hoja de cálculo, base de datos y presentaciones. OpenOffice Writer y Calc. Internet: Conceptos básicos, navegación y uso del correo electrónico.

HORARIOS


  • Miércoles: 16:00 a 19:00.

PRECIOS Y FORMA DE PAGO


  • Mensualidad: 76 Euros/mes (68,40 Euros/mes con descuento).
  • Materiales: 0 Euros (Incluidos en la mensualidad). Cuando un alumno se incorpore con posterioridad al inicio del curso, deberá pagar 7 Euros por cada mes de curso transcurrido, por el material entregado con anterioridad.
  • Forma de pago: Domiciliación bancaria, tarjeta o efectivo.

Descuentos

  • Empleados públicos (interinos incluidos).
  • Desempleados.
  • Familias numerosas.
  • Antiguos alumnos y sus familiares.
  • Socios y voluntarios en activo de CRUZ ROJA.

PROGRAMA

PRIMERA PARTE

  1. La Administración Pública en la Constitución. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: disposiciones sobre el procedimiento administrativo común. Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público: Principios generales. Organización territorial del Estado. El Estatuto de Autonomía de Aragón: Título preliminar, título III y título V.
  2. El Municipio. Territorio y población. Régimen de organización de los municipios de gran población. Los recursos de las haciendas municipales. El presupuesto de los municipios: Contenido, aprobación y ejecución.
  3. Empleos públicos: Clases. Adquisición y pérdida de la condición de funcionario. Situaciones administrativas. Derechos y deberes de los funcionarios públicos. Responsabilidad civil y penal. Régimen disciplinario. Estructura de la función pública local.
  4. Plan de igualdad para las empleadas y empleados del Ayuntamiento de Zaragoza: Áreas de trabajo y objetivos; seguimiento y evaluación; terminología de género; protocolo de prevención y actuación frente al acoso sexual.

SEGUNDA PARTE

  1. El administrado: Concepto y clases. Capacidad de obrar. Legitimación: El interesado. Representación. Colaboración y participación de los ciudadanos en las funciones administrativas. Participación ciudadana en el Ayuntamiento de Zaragoza.
  2. Derechos de los ciudadanos. La calidad de los servicios de atención al ciudadano. La comunicación en la atención al ciudadano y situaciones en la atención al ciudadano. Referencia a la atención al ciudadano en el Ayuntamiento de Zaragoza.
  3. El expediente administrativo. Términos y plazos. Concepto de documento, registro y archivo. Criterios de ordenación del archivo. El Registro de Entrada y Salida de documentos. La ventanilla única.
  4. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: Estructura, ámbito de aplicación y principios generales. El procedimiento administrativo: Concepto y fases. El silencio administrativo. Ejecución.
  5. El acto administrativo. Motivación. Notificación. Publicación. Eficacia de los actos administrativos. Validez e invalidez de los actos administrativos.
  6. La revisión de los actos administrativos. Revisión de oficio. Recursos administrativos.
  7. Las competencias municipales: Sistema de determinación. Competencias propias, compartidas y competencias distintas de las propias. Los servicios mínimos obligatorios.
  8. Ordenanzas y reglamentos de las entidades locales.
  9. Acceso y selección de los empleados públicos. Provisión de puestos de trabajo. La carrera administrativa. Funciones del Auxiliar de Administración General.
  10. Derechos y deberes de los funcionarios públicos locales. Las incompatibilidades. Derechos económicos. La Seguridad Social de los funcionarios locales.
  11. Prevención de Riesgos Laborales. Los Servicios de Prevención.
  12. Formas de acción administrativa. Policía. Fomento. Servicio Público. Formas de gestión de los servicios públicos. Referencia al ámbito local.
  13. Los bienes de las entidades locales. Concepto y clases de bienes. Prerrogativas. Adquisición y enajenación. Modalidades de utilización y aprovechamiento.
  14. Los contratos administrativos en la esfera local. Concepto y clases de contratos. Elementos del contrato administrativo.
  15. Haciendas locales: Ingresos. Presupuesto: El ciclo presupuestario en las entidades locales, documentos contables que intervienen en el ciclo presupuestario y estructura presupuestaria.
  16. Urbanismo: Concepto, evolución y legislación vigente. Conceptos básicos del proceso de gestión urbanística (planeamiento, ejecución, intervención y disciplina).